Key Account Manager (m/w/d) - Remote first

Für unseren Kunden, ein etablierte und innovative SAP-Beratungshaus, suche ich aktuell im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Verstärkung.

Die Position verbindet anspruchsvolle Aufgaben in der strategischen Kundenbetreuung mit maximaler Flexibilität und einer modernen, mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur.

Aufgaben

• Du bist zentrale Ansprechperson für einen festen Kundenstamm von ca. 40–50 Bestandskunden und sorgst für eine nachhaltige, vertrauensvolle Zusammenarbeit.

• Durch regelmäßigen Austausch entwickelst Du enge Kundenbeziehungen, erkennst Bedarfe frühzeitig und berätst Deine Kunden kompetent und lösungsorientiert.

• Der gezielte Ausbau des Umsatzes gehört zu Deinen Kernaufgaben, indem Du Cross- und Upselling-Potenziale identifizierst, neue Services platzierst und Vertragsverlängerungen erfolgreich verhandelst.

• Du verantwortest ein strukturiertes Reporting, inklusive Umsatzprognosen, und pflegst die Vertriebs-Pipeline im CRM-System.

• Die Erstellung und Umsetzung von Account-Plänen sowie überzeugende Präsentationen unserer Produkte und Dienstleistungen runden Deine strategische Kundenbetreuung ab.

Anforderungen

• Erfahrung: Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung im Account Management oder Vertrieb, mit einem klaren Schwerpunkt in der Betreuung mittelständischer Kunden

• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im SAP-Produktportfolio, um Kunden frühzeitig, kompetent und passgenau zu beraten sowie Cross- und Upselling-Potenziale zu identifizieren

• Skills: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein sicheres, verbindliches Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die erfolgreiche Interaktion auf verschiedenen Ebenen

• Flexibilität: Bereitschaft zu regelmäßigen Terminen vor Ort bei den Kunden (etwa einmal pro Woche)

Rahmenbedingungen

• Arbeitsmodell & Flexibilität: Ein konsequenter „Remote First“-Ansatz sowie die absolute Freiheit, Arbeitszeiten und Wochenstunden (egal ob in Vollzeit oder Teilzeit) perfekt an Ihre Lebenssituation anzupassen

• Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem festen Fixum und einer variablen Komponente, die Ihren persönlichen Erfolg direkt belohnt

• Workation & Urlaub: Die Möglichkeit zur Workation – arbeiten Sie bis zu 15 Tage im Jahr von dort aus, wo andere Urlaub machen

• Extras & Mobilität: Eine clevere, klimafreundliche Kombination aus Jobbikes, öffentlichen Verkehrsmitteln, BahnCard und E-Fahrzeugen

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